SABANG (MA) – Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Faisal Abubakar, dalam tulisannya menuliskan, dalam rangka mendukung implementasi Manajemen Talenta di Pemerintah Kota Sabang, khususnya terkait pelaksanaan Talent Pool, diperlukan pemahaman yang lebih mendalam mengenai praktik-praktik terbaik yang telah berhasil diterapkan di daerah lain.
Menurut Faisal, hasil dari Studi Tiru yang dilakukan dimana Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Provinsi Jawa Barat dikenal sebagai salah satu percontohan terbaik dalam menerapkan manajemen talenta secara terintegrasi dan sistematis.
Studi Tiru ke BKD Provinsi Jawa Barat akan memberikan wawasan yang penting bagi tim Pemerintah Kota Sabang, untuk memahami lebih mendalam mekanisme pelaksanaan Talent Pool yang dapat diadaptasi di Kota Sabang.
“Studi ini diharapkan mampu meningkatkan kualitas manajemen sumber daya manusia di Pemerintah Kota Sabang, terutama dalam pengembangan kompetensi ASN dan penempatan pegawai berdasarkan potensi dan kinerja., sebut Faisal dalam tulisan ini.
BKPSDM Kota Sabang lanjut Faisal, sebagai instansi yang menangani prosesi manajemen talenta mengharapkan, mengoptimalisasi hasil dari Studi Tiru ini dengan melibatkan unsur-unsur yang terkait langsung dengan pelaksanaan manajemen talenta di Kota Sabang.
